Il Dipartimento dell'educazione, della cultura e dello sport (DECS) ha presentato quest'oggi 'Profil+', una formazione volta a preparare i giovani all’ingresso nel mondo del lavoro. Esperti di immagine ed orientatori hanno partecipato alla fase pilota svoltasi nel Cantone Ticino. Questa sera (martedì 20 novembre 2007) alle ore 17.30 ha luogo, presso l’Istituto Universitario Federale per la Formazione Professionale, la prima serata formativa rivolta ai docenti che implementeranno le tematiche del progetto ne
BELLINZONA - 'Profil+' è la denominazione della formazione nata nel 2005 a livello nazionale e sviluppata in fase pilota anche nel Cantone Ticino per sostenere le persone in formazione all’ultimo anno alle scuole professionali. Essa tende a intensificare l’informazione e la formazione dei giovani alla ricerca di un’opportunità professionale e alle prese con la firma del primo contratto di lavoro.
In una prima fase i moduli sono stati collaudati in tre sedi di scuola professionale nel nostro Cantone ed erano indirizzati alle ragazze, proprio perché le studentesse devono far fronte a maggiori difficoltà dovute alle differenze di trattamento rispetto ai loro coetanei maschi. Le studentesse di tre classi della Scuola professionale commerciale di Chiasso, del Centro scolastico per le industrie artistiche di Lugano e della Scuola specializzata per le professioni sanitarie e sociali hanno potuto beneficiare del sostegno di un’orientatrice professionale e di un’esperta di immagine con le quali hanno elaborato una posizione di partenza, imparato a riconoscere le loro competenze e capacità e pianificato i passi da seguire per la realizzazione del loro progetto di vita. Sempre con la partecipazione attiva dei singoli docenti le giovani hanno ricevuto anche consigli pratici su come presentare se stesse, le proprie competenze e i propri punti di forza in modo convincente e ottimale, nonché a trarre attivamente profitto dalle opportunità di carriera.
L’iniziativa – finanziata dall’Ufficio federale della formazione professionale e della tecnologia e gestito dagli Uffici per la parità dei cantoni di Berna, Lucerna, San Gallo, Ticino, Zurigo nonché delle città di Berna e Zurigo – prepara in modo mirato, con l’ausilio di moduli didattici rivolti sia separatamente che ad entrambi i generi, le persone in formazione all’ultimo anno di tirocinio all’ingresso nel mondo del lavoro.
Queste tematiche vengono generalmente affrontate nella formazione professionale di base solo per certi aspetti nelle normali ore di lezione di cultura generale. Da quest’anno si intende proporre una formazione specifica, organizzata dalla Delegata per le pari opportunità e dalla Divisione della formazione professionale del DECS per il tramite dell’Istituto Universitario Federale per la Formazione Professionale, a un certo numero di insegnanti che saranno poi attivi nelle varie scuole professionali con il compito di implementare le varie tematiche del progetto.